企业认证分为产品认证和体系认证两种。其英文原意是一种出具证明文件的行动，在ISO/IEC指南中对“认证”给予了明确的定义“由可以充分信任的第三方证实某一经鉴定的产品或服务符合特定标准或规范性文件的活动。”主要是指对产品质量的认证。在我国于2002年5月1日起实施的新的国家强制性产品认证，英文名称为“CHINACOMPULSORYCERTIFICATION”，英文缩写为“CCC”(简称“3C认证”)，上海培训认证证书。根据中国入世承诺和体现国民待遇的原则及其国家“3C认证”的有关文件规定，自2003年5月1日起，列入一批实施3C认证目录内的19类132种产品，除了生产、进口和经营性活动中的特殊情况，上海培训认证证书，上海培训认证证书，可申请免办3C认证外，所有产品如未获得3C认证标志就不能出厂销售、进口和在经营性活动中使用。认证培训申请条件：全员认知公司之品质政策、目标、承诺。上海培训认证证书
职业培训认证是人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心2004年推出的一套职业培训证书认证体系，简称CETTIC认证。由人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心(CETTIC)颁发证书。该证书系初次颁发，可以作为培训学员从业的凭证，同时也可作为申请职业技能鉴定时，接受过相关职业资格培训的证明。目前我国只有三个中心发的证书表示国家的正式认证，一是由国家人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发的证书(CETTIC);二是由国家人事部考试中心颁发的证书;三是由国家教育部考试中心颁发的证书。甘肃企业认证证书获证客户可以利用服务认证证书进行宣传，消除顾客的后顾之忧。
职业培训认证考试的报考条件是:(1)高中或以上学历都可以参加职业培训证书考试(2)到经有关部门有关部门批准的培训机构参加完CETTIC职业培训课程。职业培训认证考试模块分为，通用知识，实务知识，实践技能三个考试模块，通用知识占6/1，实务知识占6/2，实践技能占6/3，职业培训证书考试注重测试学员的实操能力，真正体现考生的真才实学。职业培训认证考试时间一般每个月都会组织考试，考试日期会安排在假期，方便学员有时间参加考试，法定节假日可能会出现延迟，以具体培训机构通知为准。
职业培训认证由人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发，由中国就业促进会加贴防伪标签的一种很高的厉害证书。职业培训认证项目是职业培训、远程培训、创业培训、师资培训、农民工转移培训，以及新职业、新知识、新技术、新技能等示范性培训项目。为提高大学生的就业力，彻底告别"毕业即失业"的现状，切实让学生掌握一门可以真正解决就业难题的技能，国家人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心特推出此"CETTIC职业培训认证项目"。大中专在校学生可以参加CETTIC培训认证培训。通过培训,不仅可以实现自己就业能力，还可以更加科学的规划个人的职业发展，并且该培训项目还为学员提供进入各大中型企事业单位实习的机会。认证培训称为职业认证培训。
认证培训：通过国家统一考试，由人力资源和社会保障部统一颁发的“高级人力资源管理师资格证书”，全国持有高级证人数不足5000，高级资质，厉害证书！统考科目：理论知识+操作技能+文件筐，考核形式：，笔试+综合评审报考条件：学历：工作年限：本科：9年;硕士:6年;博士:3年；取得二级证3年；所学课程：组织文化；组织变革与发展；人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬福利管理：劳动关系管理：认证培训培训对象：企业总经理、常务副总、HR总监、HR经理；有志于从事人力资源管理工作的专业人员。课程受益：掌握好的管理技能：学习系统的人力资源管理理论知识，掌握好的的hr管理实操技能。山除了向客户提供具备业界技术在前的设备外，同时也向客户提供从初级到高级的全方面技术培训。上海培训认证证书
企业ISO认证对企业有什么好处？为中小企业带来竞争优势。上海培训认证证书
企业认证中不行疏忽的七大要素，企业系列规范要害的准则是什么？经充沛洽谈，/TC207对拟定企业系列规范规则了七条要害的准则：企业系列规范应具有真实性和非欺骗性。产品和服务的环境影响的点评办法和信息应含义精确，并且是可查验的；点评、实验办法不能选用非规范办法，而有必要选用规范、区域规范、国家规范或其它技术上能确保再现性的规范实验办法；应具有公正性和透明度，但不该危害秘要的商业信息。认证非歧视性；能进行特别的有用的信息传递和教育训练；应不发生贸易壁垒，确保国内、国外的一致性。的主要内容是什么？企业是安排规划、施行、查看、评定环境办理运作体系的规范性，该体系包括五大部分，17个要素。五大部分内容归纳如下：环境政策，策划，施行与运转，查看，办理评定。这五个根本部分包括了环境办理体系的树立进程和树立后有计划地评定及继续改善的循环，以确保安排内部环境办理体系的不断完善和进步。上海培训认证证书
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